a0wTe000005xk5ZIAQ
GVB zoekt een Recruitment Marketing Adviseur die strategische recruitmentmarketing en arbeidsmarktcommunicatie naar een hoger niveau tilt. Jij werkt doelgroepsgericht en datagedreven: je bouwt scenario’s, maakt scherpe keuzes en verbetert aantoonbaar de wervingsresultaten. Je komt terecht in een klein en specialistisch AMC-team binnen het Recruitmentcentrum. Hier deel je eigenaarschap, werk je nauw samen met collega’s en zorg je samen voor één consistente strategie richting de organisatie. Je houdt ervan om te challengen, te verbeteren en om te denken: wat kan er wél, en wat kan er beter?
Solliciteer direct
In het kort
Lead op vakgebieden
Jij neemt de lead op één of meerdere vakgebieden en maakt een helder plan van aanpak. Je herijkt dit ieder kwartaal op basis van data, resultaten en veranderende behoefte in de organisatie.
Tweespan met recruiter
Je werkt als duo met de recruiter van jouw vakgebied en schakelt makkelijk met de business. Je verbindt belangen, adviseert scherp en zorgt dat strategie en uitvoering op elkaar aansluiten.
Strategie én uitvoering
Naast strategisch werk pak je ook operationele taken op. Je draagt actief bij aan kennisdeling, neemt collega’s mee in inzichten en werkwijzen en bouwt mee aan een gezamenlijke aanpak.
you get
Werken in een klein, specialistisch en hecht AMC-team binnen het Recruitmentcentrum
Veel ruimte om strategisch te adviseren én direct impact te maken op wervingsresultaten
Eigenaarschap over vakgebieden, inclusief regie op plannen, prioriteiten en optimalisaties
you are
Datagedreven en strategisch sterk, met ervaring in recruitmentmarketing en arbeidsmarktcommunicatie
Analytisch: je haalt inzichten uit data en vertaalt die naar concrete acties en verbeteringen
Adviesvaardig en verbindend: je overziet belangen van business, recruiter en team
Teamgericht: je stemt af, denkt in samenhang en bouwt actief mee aan één consistente aanpak
Minimaal 3 dagen per week op kantoor beschikbaar (ma, di, do)
GVB is de vervoerder van Amsterdam en speelt een belangrijke rol in het dagelijks functioneren van de stad. Binnen het Recruitmentcentrum werkt het team Arbeidsmarktcommunicatie (AMC) aan een consistente, herkenbare positionering en betere wervingsresultaten. In een compacte setting wordt strategisch gedacht en pragmatisch uitgevoerd, met focus op samenwerking en impact.
Elise Jharreeah